在人力資源崗位工作的小伙伴都知道，人力資源師考試歷史悠久，這兩年政策變化比較大，關(guān)于“2023人力資源師報考招生通知，考試報名資料”，接下來小編為大家具體分析！

企業(yè)人力資源管理師考試報名入口

每個省市企業(yè)人力資源管理師的報考入口不相同，某些省份的報名入口是所在地的人事考試網(wǎng)，某些省市是當(dāng)?shù)氐穆殬I(yè)技能鑒定中心。需要報名的考生需要找到自己所在地的報名入口。

企業(yè)人力資源管理師的考試報考方法

企業(yè)人力資源師考試報名工作一般有兩種方式。第一種方式是自己網(wǎng)上報名工作或者是自己現(xiàn)場報名工作。本人可以點擊本地的職業(yè)技能鑒定網(wǎng)站，在報名工作期間會開通報名工作入口，根據(jù)要求完成即可。第二種方式是機構(gòu)團(tuán)體報名工作。某些省份是指定的機構(gòu)報名工作，假如要參加企業(yè)人力資源管理師考試一定要去指定的機構(gòu)報名工作，然后就能參加考試。

一、人力資源管理師考試通過率：

現(xiàn)在考人力資源管理師證書的人真的是越來越多了，因為隨著社會的發(fā)展，以及一些相關(guān)政策的調(diào)整，無論是什么行業(yè)有證書的都會比沒有證書的好找工作，并且待遇會很不錯，因此就有一句話是這樣說的“有證總比沒證強”。證書也是進(jìn)入企業(yè)的敲門磚，可以增加很多就業(yè)的機會。

人力資源管理師三級證書的報考首先要符合報考條件，為了增加考試通過的幾率，很多人都會選擇在培訓(xùn)機構(gòu)報考，一般在培訓(xùn)機構(gòu)報名并且通過認(rèn)真學(xué)習(xí)參加考試的考試通過率很大，一般在百分之九十五左右，所以如果你想要考人力資源管理師證書，那么建議你選擇一個適合的培訓(xùn)機構(gòu)報考。

二、職業(yè)發(fā)展

目前我國大部分企業(yè)中的人事部門已轉(zhuǎn)化為人力資源部門，每個大型的企業(yè)都由人力資源管理師部門的存在，而且里面需要更多專業(yè)知識和技能的從業(yè)人才，據(jù)了解HR人才的缺口在全國達(dá)50萬人以上，該職業(yè)的人才已成為社會中的緊缺人才，經(jīng)過專業(yè)學(xué)習(xí)的HR人才，已成為企業(yè)爭奪的對象。在“亞洲最緊缺的30種人才”調(diào)查中，人力資源專業(yè)也位居其中。在近些年來的招聘會上，“人力資源管理”這個職位頻頻出現(xiàn)在眾多求職者面前。有關(guān)專家介紹，HR是如今少數(shù)幾個行情持續(xù)看漲的職業(yè)之一。

薪資水平

在近些年來的招聘會上，“人力資源管理”這個職位頻頻出現(xiàn)在眾多求職者面前。有關(guān)專家介紹，HR是如今少數(shù)幾個行情持續(xù)看漲的職業(yè)之一。一項薪酬調(diào)查顯示，人力資源部門的月薪，總監(jiān)一般為1萬元至2萬元;薪酬經(jīng)理、招聘經(jīng)理為6000元至1.2萬元之間;人事專員為2000元至4000元。薪資的提升也是對人力資源行業(yè)的肯定。

證書考試不斷升溫

近幾年來，每年參加鑒定的人都在10萬以上。截至目前，參加鑒定的總?cè)藬?shù)已超過30萬。每年報考的人數(shù)還在不斷地上升，今年下半年又有一大批人準(zhǔn)備參加各級別的人力資源管理職業(yè)資格鑒定。

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