其實人力資源管理師報考沒有想象中那么嚴(yán)格，很多人符合報名要求，關(guān)于“2023年人力資源管理師報考條件及報名通知（我的真實報考經(jīng)歷）”，人力資源管理師小編為大家講解一番！

人力資源管理師報考條件

人力資源管理師證書報名條件會隨著等級不同而不同，人力資源管理師分為三個等級，助理人力資源管理師(初級)，人力資源管理師(中級)和高級人力資源管理師(高級)。助理人力資源管理師需在中專以上學(xué)歷(包括中專)才能報考。至于中級以及高級的人力資源管理師的報名條件是需要工作經(jīng)驗以及學(xué)歷要求的。

中級人力資源管理師報名條件

高中畢業(yè)并取得初級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格，從事相關(guān)專業(yè)工作滿10年;或具備大學(xué)專科學(xué)歷，從事相關(guān)專業(yè)工作滿6年;或具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，從事相關(guān)專業(yè)工作滿4年;或具備第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，從事相關(guān)專業(yè)工作滿2年;或具備碩士學(xué)位，從事相關(guān)專業(yè)工作滿1年;或具備博士學(xué)位。

高級人力資源管理師報名條件

具備大學(xué)?？茖W(xué)歷，取得中級人力資源管理師后，從事與職責(zé)相關(guān)工作滿10年;或具備碩士學(xué)位;或第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè);或大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，取得中級人力資源管理師后，從事與職責(zé)相關(guān)工作滿5年;或具備博士學(xué)位，取得中級人力資源管理師后，從事與職責(zé)相關(guān)工作滿2年。

一、自考人力資源管理專業(yè)難嗎?

自考本科人力資源管理專業(yè)在考試課程上不用考數(shù)學(xué)，英語課程可以換考，并且由于沒有加考課程，所以整體考試課程上會相對少一些，這樣導(dǎo)致的結(jié)果就是該專業(yè)考試難度相對其他專業(yè)會降低很大一部分。報人力資源管理自考本科考生不僅可以選擇自學(xué)，還可報社會自考助學(xué)班，在專業(yè)老師的指導(dǎo)下學(xué)習(xí)，對知識點的掌握會更牢固，學(xué)習(xí)過程中遇到的疑難問題也能及時得到解答，考試通過率自然也會有所提高。

我國的人力資源從業(yè)人員的專業(yè)知識人才十分稀缺，屬于我國稀缺性專業(yè)人才。由于人才資源隊伍的國際化水準(zhǔn)不高，造成畢業(yè)生和市場的需要相差很大，也是我國人力資源管理教育面臨的一大問題。

在人才競爭趨于全球化的今天，人力資源開發(fā)與管理的工作顯得格外重要，人才濟(jì)濟(jì)固然可貴，然更可貴的還是能把這眾多人才管理好的伯樂，人力資源管理就是這樣一個專業(yè)。從小兵到發(fā)號施令的管理者，需要積淀，就像一瓶法國人頭馬，就是經(jīng)過歲月的考驗才能得到純正平和、香味濃郁、色澤鮮亮的贊譽(yù)。自古以來，人才和錢財都是任何事業(yè)滾滾前進(jìn)的兩個車輪?！爸松朴茫萌诵恼叩锰煜隆?，人的管理其實正是一切管理的核心。

二、人力資源管理師證書含金量降低了嗎？

企業(yè)人力資源管理師由國家人社部頒發(fā)變?yōu)橛烧J(rèn)證資質(zhì)的第三方機(jī)構(gòu)頒發(fā)，但是并不意味著含金量降低。

企業(yè)人力資源管理師以職業(yè)技能等級認(rèn)定形式回歸。而且人社部一再強(qiáng)調(diào)，推動水平評價類技能人員職業(yè)資格退出國家職業(yè)資格目錄，不是取消相應(yīng)職業(yè)和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，更不是取消技能人才評價。只是由資格評價改為技能等級認(rèn)定，改變了評價發(fā)證主體和管理服務(wù)方式，實行“誰用人、誰評價、誰發(fā)證、誰負(fù)責(zé)”，真正發(fā)揮用人主體作用和社會組織作用，為技能人才成長成才提供更加廣闊的天地。

企業(yè)人力資源管理師是指獲得職業(yè)技能證書，從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理、人力資源法務(wù)等工作的管理人員。

企業(yè)人力資源管理人員設(shè)四個職業(yè)等級，分別為人力資源管理員(四級)(中級)、助理人力資源管理師(三級)(高級)、人力資源管理師(二級)(技師)、高級人力資源管理師(一級)(高級技師)。

三、如何備考人力資源管理四級

1、第一步，制訂學(xué)習(xí)計劃

拿到教材先翻看目錄，這對即將學(xué)習(xí)的內(nèi)容有個大致的了解，接著就開始制定學(xué)習(xí)計劃。

2、第二步，學(xué)會畫思維導(dǎo)圖，并按照思維導(dǎo)圖去引導(dǎo)記憶，加強(qiáng)記憶

天下無難事，只怕有心人，只要努力用心去學(xué)，所有的付出終將會有收獲。學(xué)會畫思維導(dǎo)圖去歸納要點，增強(qiáng)記憶，增加對知識架構(gòu)的掌握。

3、第三步，找到適合自己的記憶方法

每個人都有適合自己的記憶方法，這樣記憶才能事半功倍，如果不適合，再怎么背誦，其實效果會大打折扣的，也會浪費(fèi)時間，效率太低!

因此，探尋適合自己的記憶方法顯得十分重要。

以上就是關(guān)于“2023年人力資源管理師報考條件及報名通知（我的真實報考經(jīng)歷）”的全部內(nèi)容，更多相關(guān)資訊關(guān)注本欄目更新！